Management
Acht Thesen zum Umdenken im Management (des Hans...
Hans Ulrich (1919–1997) war ein Wirtschaftswissenschaftler in St. Gallen. Er war Professor an der Hochschule St. Gallen (heute Universität St. Gallen – HSG) und der Vordenker für modernes Management.
Vom WANDEL (CHANGE)
Wir müssen dem Wandel folgen – in der Gesellschaft und auch in den Unternehmen wie bei unseren Zielen und Projekten. Sonst gehen wir unter.
BELANGLOSIGKEIT – VERSACHLICHUNG – LEIDENSCHAFT – FÜHRUNG –...
HILFE: Des MENSCHEN EIGENNUTZ ZERSTÖRT DIE DEMOKRATIE!
Vernetzung versus Hierarchie
Wichtig fürs Überleben und den Frieden (Geschrieben 2014, überarbeitet 2024 in Griechenland)
„Management braucht Führungskräfte“ von Peter Gruber
Arbeiten mit Sinn – Arbeiten mit Ermutigung – Arbeiten mit Aufrichtigkeit.
MANAGEMENT & POLITIK – Mein Boss hat gesagt...
Nicht zu viel nachdenken und weitermachen!!!
VERTRÄGE UND VERHANDLUNGEN – Mein Boss hat gesagt...
Ein Vertrag ist dann gut, wenn beide Parteien in gleichem Maße mit dem Ergebnis unzufrieden sind.
 SPIELZEUGE DER MANAGER – Mein Boss hat gesagt...
Ade, lieber Pilotenkoffer.
NEGATIVES DENKEN – Mein Boss hat gesagt …
Negatives Denken kann helfen, zu entdecken was man falsch macht!
GROW MANAGEMENT – Mein Boss hat gesagt …
Deutschland und der Planet brauchen kein GROW MANAGEMENT sondern GEMEINWOHL-UNTERNEHMER.

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